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INCIDENTE IN TV: PER LA CASSAZIONE NON È INFORTUNIO SUL LUOGO DI LAVORO

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  • On Maggio 23, 2024
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La nota vicenda dell’esibizione durante la trasmissione “Ciao Darwin” che rese paraplegico un partecipante è oggetto della sentenza n° 17679 della IV sezione penale. É giunta in Cassazione la vicenda dell’uomo che, in seguito ad un esibizione nel corso della nota trasmissione televisiva “Ciao Darwin”, ha riportato una paralisi completa degli arti superiori e inferiori. […]
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PNRR: IL DECRETO È STATO CONVERTITO IN LEGGE. LE NOVITÀ IN AMBITO DI LAVORO

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  • On Maggio 17, 2024
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La Legge n. 56 del 29 aprile 2024, di conversione con modificazioni, del decreto legge n. 19 del 2 marzo 2024, è stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale lo scorso 1° maggio e reca ulteriori disposizioni urgenti per l’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza. É entrato in vigore il 1° maggio 2024 il decreto […]
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VIOLENZA DOMESTICA: SE NON C’È PARITÀ TRA I PARTNER È MALTRATTAMENTO E NON LITE FAMILIARE

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  • On Maggio 10, 2024
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A stabilirlo la Sesta sezione della Corte di Cassazione penale nella sentenza del 12 marzo 2024, che ha respinto il ricorso del maltrattante ai danni della moglie e della figlia di 12 anni. In una recente sentenza la Suprema Corte di Cassazione, sesta sezione penale, ha ridefinito il limite tra violenza domestica e liti familiari, […]
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GIORNALISTI: VIA AGLI INCENTIVI PER ASSUNZIONI E STABILIZZAZIONI

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  • On Maggio 2, 2024
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Si tratta dei contributi previsti dall’articolo 4, commi 1 e 2, del D.P.C.M. 10 agosto 2023 recante la ripartizione delle risorse del Fondo straordinario per gli interventi di sostegno all’editoria. Grazie ai contributi previsti per l’anno 2023 dal Fondo straordinario per gli interventi di sostegno all’editoria, dallo scorso 23 aprile e fino alle ore 17.00 […]
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SICUREZZA SUL LAVORO: INSEDIATA COMMISSIONE PER PREVENIRE INFORTUNI

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  • On Aprile 23, 2024
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Il gruppo di studio, istituito dal Ministro della Giustizia, con decreto del 27 marzo 2024, d’intesa con il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, si insedierà il 24 aprile 2024. Analizzare l’attuale quadro normativo e giurisprudenziale in materia di sicurezza sul lavoro, verificarne limiti, criticità e prospettive, per poi formulare proposte di intervento.  È questo il mandato della […]
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PARITÀ DI GENERE: LA DOMANDA PER IL BONUS VA PRESENTATA ENTRO IL 30 APRILE

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  • On Aprile 17, 2024
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A chiarire le modalità di presentazione della domanda e i requisiti di spettanza il messaggio n. 4614 del 21 dicembre 2023, dell’Inps. Le aziende che hanno conseguito la certificazione per la parità di genere entro il 31 dicembre 2023, possono richiedere, entro il 30 aprile 2024, l’esonero contributivo previsto dalla normativa in materia di pari […]
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MARITTIMI: SECONDO RAPPORTO SULLA SICUREZZA PUBBLICATO DALL’INAIL

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  • On Aprile 11, 2024
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In questa seconda pubblicazione viene introdotto il tema della salute, in modo da avere un quadro completo dei rischi, degli infortuni e delle malattie di questo particolare settore. Il Dipartimento di medicina, epidemiologia, igiene del lavoro e ambientale dell’Inail ha pubblicato il secondo rapporto sui lavoratori marittimi, intitolato “Attività e fattori di rischio dei lavoratori del mare”, che approfondisce, in relazione […]
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SCIOPERO TRASPORTI: ERRATA LA PRECETTAZIONE DA PARTE DEL MIT

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  • On Aprile 5, 2024
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La sentenza del TAR Lazio accoglie i due ricorsi di USB e Cobas e annulla l’ordinanza del Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti relativa alla riduzione della protesta del dicembre 2023. Il Tribunale Amministrativo Regionale per il Lazio ha pronunciato un’importante sentenza in merito ai poteri di precettazione del Governo e del Ministero dei Trasporti. […]
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PATENTE A PUNTI: DAL 1° OTTOBRE 2024 SCATTA L’OBBLIGO PER I CANTIERI EDILI

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  • On Marzo 26, 2024
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La patente è rilasciata, in formato digitale, dalla sede territoriale competente dell’Ispettorato nazionale del lavoro subordinatamente al possesso di determinati requisiti da parte del responsabile legale dell’impresa o del lavoratore autonomo richiedente. Al fine di rafforzare l’attività di contrasto al lavoro sommerso e di vigilanza in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, […]
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PARITÀ DI GENERE: IN ITALIA IL DIVARIO AUMENTA. GLI STRUMENTI INTRODOTTI PER SUPERARLO

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  • On Marzo 22, 2024
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Per colmare il gap tra uomini e donne la legge n. 162/2021 (legge sulla parità salariale) ha introdotto la certificazione della parità di genere, oggi prevista anche dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza. Le aziende private in possesso della certificazione della parità di genere fruiscono di diversi benefici. Dall’ultimo rapporto sulla parità di genere del […]